Tip:
Highlight text to annotate it
X
Nyligen fick jag en fråga till ett Fråga Emily-avsnitt om jag personligen hade upplevt sexism i mitt arbete,
och jag brydde mig inte så mycket om det eftersom ”The Field Museum” är bra på att stödja kvinnor inom vetenskapen.
Vi har till och med en ”Kvinnor i Vetenskapen”-grupp här på muséet som består av både män och kvinnor och lokala människor
där vi träffas och diskuterar sätt som vi bäst kan stödja kvinnliga forskares arbete i detta mansdominerade fält.
Ju mer jag tänkte på det, tillsammans med en annan fråga om det finns en del av mitt job som jag inte ser fram emot,
så måste jag säga att det skulle vara de frustrerande negativa och sexistiska kommentarerna
som jag dagligen måste kolla genom i mina inkorgar.
Men missförstå mig inte: en klar majoritet av kommentarerna är positiva och uppmuntrande,
men det finns mycket elaka saker som jag måste stå ut med dagligen medan jag försöker göra dessa positiva och uppmuntrande videor.
Det här är speciellt tydligt när jag värdar eller gästvärdar ett avsnitt hos någon annans kanal
för en publik som inte känner till mig eller mitt arbete eller Soon Raccoon.
Det fick mig att undra - finns det nån annan som upplever detta?
Vilka andra kvinnor finns det som har STEM-kanaler -
som huvudsakligen fokuserar på Vetenskap, Teknik, Ingenjörskonst eller Matematik?
Jag spenderade en pinsamt lång tid bara för att komma på ett fåtal sådana.
Det jag insåg var att medan det finns minst 13 STEM-kanaler med manliga värdar
med mer än 400.000 prenumeranter - och 7 av dessa har nått över en miljon -
så finns det bara 4 kanaler med kvinnliga värdar som ens har mer än 160.000. Ingen av oss har mer än en miljon.
När jag frågade mina twitterföljare om dom kunde nämna deras favorit STEM-kvinnor, så sa de, citat:
”Finns det andra än du och Vi Hart? Hmm, måste undersöka!”
och, ”Du och Vi Hart är båda grymma, dock så är ni de enda jag känner till.”
Detta är inget ”vi mot dom”-scenario och det handlar inte om nummer. Jag försöker bara visa att det finns
märkbart färre kvinnor som gör utbildningskanaler på Youtube inom vetenskap och teknik.
Jag säger inte heller att de män jag undersökte inte förtjänar antalet prenumeranter de har för jag tycker att deras innehåll borde hyllas.
Men vad hindrar kvinnor från att nå samma antal människor?
Det känns allmänt som att kvinnor inte har tillräckligt med tid för att göra dessa saker på grund av trycket på att varje avsnitt måste vara felfritt.
Det kan vara avskräckande för både män och kvinnor men det känns som att kvinnor ger upp lättare på grund av kommentarer som:
”Jag skulle ändå sätta på henne."
Vi har en rädsla för feedback från våra prenumeranter och kommenterare eftersom vi är rädda för att
vår publik fokuserar mer på vårt utseende än kvaliteten på vårt innehåll.
Dessutom är vi inte övertygade om att innehållet måste vara bra eller korrekt
eftersom vi inte ens är övertygade om att folk tittar på grund av innehållet.
”Äntligen har jag såg hennes kropp... herregud!!! Kan en kvinna vara hetare än Emily?
”Om du någonsin behöver ett säkert ställe att stanna på medan du studerar Patagonien i Argentina, snälla...
”var inte rädd för att kontakta mig, jag kan sponsra hela din resa bara för att få stirra på dig!!!"
Det finns en rädsla för pinsamhet när man är i en video med någon annan
för att vissa antar att det måste finnas nån personlig relation,
vilket gör det obekvämt att jobba med den personen sen. Och utöver detta så är jag orolig för att
ha någon i min show eftersom jag är rädd att de kommer se kommentarer som;
”Det här är den konstigaste lesbiska porren jag någonsin sett."
”Under de första 7 minuterna tyckte jag att Emily och Hank borde bli ihop.
”Sen kom Animal Wonders-tjejen, jag tyckte att de borde ha en trekant."
Det får mig att kritisera mig själv, som t.ex. att jag inte är smart, eller rolig, eller tillräckligt intressant.
”Hon behöver bara sexigare glasögon."
”Jag kan inte sluta titta på hennes näsa... Den ser så konstig ut. Den får henne att se ut som en nördig gris."
Det finns ett tryck på att vara hela paketet.
Man måste inte bara vara smart och artikulerad, men man måste också vara attraktiv.
"Emily, även fast kläderna som du har på dig gömmer det, så ser det ut som att du är ganska snygg under dom,
”du kanske skulle överväga att ha på dig aningen sexigare kläder;
”förutom att det självklart skulle vara tilltalande för straighta män och gay-kvinnor, så skulle det kunna det boosta ditt självförtroende."
”Hon är riktigt söt, men som om hon gjorde sig själv oattraktiv med mening.
”Hon skulle lätt kunna hålla oss fokuserade bara genom att byta kläder.... jag skulle gärna se henne igen med ett nytt utseende."
Man känner en brist på bekräftelse från folk omkring sig emot dessa negativa kommentarer,
när dom säger, ”Äh, det är bara YouTube," ”Åh, det är bara anonyma kommentarer. Lyssna inte på dom."
Men när det är så personliga...
”Jag vet inte vilken sorts människor som blir förolämpade av komplimanger.
”Han kanske borde har sagt att hon är ful och borde gå och dö."
Och sen finns det den klara generella sexismen.
”Man skulle tro att detta är ett mansjobb och inget för 2 vackra damer"
”Tummen upp för Skyrim-referensen, den fick mig att skratta. Jag antar att den var skriven av Michael?"
Den skrev inte jag.
Jag har hört från manliga kollegor att medan de definitivt inte stödjer sexism och de tycker att det är hemskt,
så känner de att de inte har något att tillägga till diskussionen.
Men det börjar med att både män och kvinnor inser att detta är seriösa frågor som måste diskuteras.
Vi kan inte bara stå och se på och tolerera internetmobbning i någon form.
För att det är faktiskt internetmobbning.
Hjälp oss att sprida budskapet att den här sortens apatiska attityd är skadlig och oacceptabel.
Vi måste försäkra oss att vi gör det möjligt för folk av alla kön att känna sig uppskattade
och inte känna sig tillbakahållna av något så orelevant som genetik eller utseende.
Men hur kan vi uppmuntra fler kvinnor till att skapa innehåll?
Det börjar med att stödja våra kollegor och att inse att vi alla måste följa en lärokurva i början,
och att inte låta det sluta där på grund av onödigt tryck eller negativitet. I slutet står vi hängivna till vårt uppdrag
att skapa kvalitativt utbildningsinnehåll så att vi kan ge fler kvinnor förebilder för att fylla tomrummet.
Och tjejer, det blir bättre.