Tip:
Highlight text to annotate it
X
25.000000
- Hej Kristin, det här var Jenny från Academic work.
- Det är fantastiskt att kunna hjälpa personer att få jobb.
Att få känna den glädjen när man ringer upp en kandidat och berättar det positiva beskedet.
Den är oslagbar verkligen.
- Ja, stort grattis. Bra jobbat.
- Jag heter Jenny Almark och är 31 år
och jobbar som rekryteringskonsult på Academic Work.
Det har jag gjort i två och ett halvt år nu.
- Trevligt att träffa dig.
- Ja, detsamma.
- Som rekryteringskonsult så hjälper jag mina kunder att hitta rätt person för dem.
Jag hjälper dem att sätta upp en tidsplan när den här personen ska vara på plats,
upprättar en kravprofil med vad som är viktigast för dem,
och ser till att hitta den här personen så att kunden blir nöjd.
- Det är du som blir närmsta chef till personen?
- Ja, det kommer att vara jag.
- Som rekryterare behöver man vara en person som har lätt att skapa relationer,
man måste ha initiativförmåga, att tänka kreativt, att kunna tänka utanför boxen ibland.
Vi träffar ju väldigt många olika typer av personer.
Dels kunder, mycket beslutsfattare och HR personer.
- Jag skriver ihop ett annonsutkast och mailar över det så fort som möjligt.
Senast imorgon klockan nio.
- En vanlig dag på jobbet för mig är väldigt varierad.
Det kan börja med ett scrum-möte där vi interna rekryterare kartlägger våra processer,
för att se vad vi har för uppdrag, om det är något som är svårtillsatt och stötta varandra med tips.
- Men det är jättebra för jag har också en IT-support just nu.
- Sen har jag flera intervjuer, upp till flera intervjuer per dag.
Kundmöten, interna möten.
Personlighetstest som jag återkopplar till kandidater och kunder.
Utmaningen är att få kundens förtroende i och med att det är en kostsam process.
Och att de ger sitt fullständiga förtroende för att jag ska hitta rätt person för dem.
Vilket också är väldigt givande när man lyckas.
- Välkommen hit, Jenny heter jag.
- Den utbildning som jag har är personalvetare.
Jag har läst personalarbete och organisation på Stockholms universitet.
Men som rekryteringskonsult kan man även ha en bakgrund som beteendevetare,
pedagog eller ekonom till exempel.
Eller även någon form av ingenjörsbakgrund.
- Som person och framförallt på jobbet, så skulle jag säga att jag är strukturerad.
- Jag valde jobbet som rekryteringskonsult för att jag gillar att träffa många olika typer av människor.
Jag får insikt i ett hundratal olika branscher.
Jobbar brett inom olika affärsområden.
Jag lär mig någonting varje dag.
Ingen dag är den andra lik.
Jag skulle säga att chansen att få jobb som rekryterare är stor.
Det finns väldigt många bemanningsföretag idag
många företag rekryterar själva
och inom alla nischer och affärsområden.
På vilket sätt kan man säga att du är ambitiös i det här projektet?
Det bästa med att jobba som rekryteringskonsult är när man verkligen lyckas göra en bra matchning
så att kunden är fullständigt nöjd och att kandidaten är fullständigt nöjd.
- Ha det bra nu. Hej då!